福利厚生×新規事業数×離職率×副業可否で独自スコア化した「両取り企業」リスト。Z世代の72%共働き希望にも配慮。
富士通／日立／ソニー等のジョブ型移行企業と、通年採用に切り替えた大手・メガベンの動向を整理。新卒一括採用にこだわらない選択肢を提示する。
2026年度の初任給上昇トレンドを反映。初任給だけでなく3年目・5年目・10年目の想定年収まで含めた長期比較。役職別の到達年齢も併記。
